Словарь, разработанный Королевской испанской академией ( RAE ), не распознает термин аутсорсинг . Вместо этого появляется концепция, которая используется как синоним: субподряд .

Эта практика очень распространена, и во многих случаях она считается необходимой для существования компании, независимо от ее репутации или капитала. Экономическая экономия - это не единственное преимущество, которое кто-то преследует, прибегая к аутсорсингу, но также и возможность избежать обучения персонала, для чего также было бы необходимо иметь специализированных сотрудников в составе стабильного персонала .

Кроме того, аутсорсинг решает еще одну проблему, которая привела к банкротству многих компаний: он избегает удержания персонала, который становится необходимым только на периоды, для покрытия части разработки определенных весьма специфических проектов, но не выполняет важной функции для основной деятельности, Истории «очень щедрых» работодателей, которые не могут взять на себя ответственность за увольнение кого-либо без работы, являются обычным явлением, и поэтому они продолжают выплачивать зарплату людям, у которых больше нет работы; конец этих историй - это, как правило, банкротство, удушающие долги и несчастные случаи, когда работники уходят, не собрав все свои деньги.

В настоящее время аутсорсинг является основой экономики интернет-компаний: как указано в примере с веб-сайтом, в разработке проекта обычно участвуют небольшие специализированные группы, каждая из которых предоставляет свои услуги и затем он юридически отмежевывается от работодателя, собрав его гонорары.

Другой пример, который иногда остается незамеченным, имеет место при создании фильма или видеоигры: в общем, кинематографические компании и разработчики высокобюджетных видеоигр нанимают несколько независимых команд для совместной работы над четко определенными целями, такими как создание спецэффектов, сочинение музыки или физическая подготовка актеров к сценам риска или физической ловкости.