Понятие умения происходит от латинского термина habilĭtas и относится к умению, таланту, умению или способности выполнять какое-либо задание. Таким образом, квалифицированному человеку удается успешно что-то достигать благодаря его умению.

Например: «Для решения такого рода проблем вам нужны особые способности», «Португальский нападающий забил два гола, которые показали его большое мастерство», «Отсутствие способности министра достигать гармонии в своей рабочей группе было спусковой крючок, который привел к его увольнению ".

Другими словами, способность - это определенный уровень компетентности субъекта для достижения конкретной цели: «Рикардо обладает большой способностью решать математические задачи».

В случае этого последнего примера мы можем говорить о математических способностях, которые являются способностью эффективно использовать цифры и завершать процесс рассуждения соответствующим образом. Согласно классификации, предложенной американцем Говардом Гарднером, математические способности - это вид интеллекта, который правильно использует мысли, принадлежащие к области логики.

Поэтому люди с математическими способностями имеют возможность работать с функциями, пропорциями и другими абстрактными элементами .

Тем не менее, мы не можем игнорировать тот факт, что, помимо этого типа навыка, существуют другие классификации, которые позволяют определить различные варианты этого. В частности, часто говорят о том, что социальные навыки, которые могут быть определены как все те способности, которые человек должен реализовать, что такое межличностные отношения. Таким образом, делается ссылка на способность общаться, иметь сочувствие или вести переговоры.

Также очень важно говорить о когнитивных навыках. Это те, которые относятся к тем, у кого есть человек, который способен решать различные проблемы, понимать, что конкретное действие будет иметь определенный ряд последствий или принимать ряд решений.

Третий класс наиболее важных общих навыков - это вызовы коммуникативного типа, которые определяют способность кого-либо проводить анализ влияния, которое могут оказать другие люди или даже средства массовой информации. И это, не забывая, что оно будет делать то же самое с ценностями или нормами, которые установлены в обществе.

Ко всему этому мы должны добавить, что на рабочем месте часто упоминаются навыки работника. В частности, среди профессионалов больше всего ценятся креативность, ловкость рук, лидерство, лингвистические способности или механические навыки. Все они определят, что он является компетентным, эффективным и важным сотрудником для любой компании.

Следует отметить, что способность может быть врожденной способностью (то есть передаваемой генетическим путем) или развиваться (приобретенной в результате обучения и практики). В общем, оба вопроса дополняют друг друга: человек, возможно, родился со способностью играть в теннис, но ему придется очень усердно тренироваться, если он хочет развить свой талант и быть в состоянии конкурировать на профессиональном уровне.